Empresas

AIC de Amorebieta, el centro de robótica y troquelería de Euskadi

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Hoy ha tenido lugar en las instalaciones de AIC-Automotive Intelligence Center, de Boroa, el acto de inicio de los programas de especialización en FP Dual en los ámbitos de la troquelería y de la robótica para el sector de automoción de Euskadi, organizados por HETEL, la Asociación de Centros de FP de Iniciativa Social de Euskadi, y AIC-Automotive Intelligence Center.
Los programas, que cuentan con el apoyo de Lanbide y la Viceconsejería de FP del Gobierno Vasco, suponen la culminación de varios años de trabajo de empresas y centros de FP para dar respuesta a las necesidades de la industria vasca futura. Para este curso HETEL y AIC han conseguido unir a 30 alumnos/as de varios centros de Formación Profesional y a 16 empresas del sector de automoción para realizar los cursos de lo que se ha llamado la FP especializada. Y es que, las empresas de Euskadi trabajan en un mercado global muy competitivo y demandan trabajadores/as altamente cualificados/as, por lo que este tipo de programas favorecerán la especialización y empleabilidad de las personas.
El acto de inicio de curso ha contado con la presencia del director de Tecnología y Aprendizaje Avanzado de FP de Gobierno vasco, Rikar Lamadrid; de Julen Elgeta, presidente de HETEL y de Aitor Ruiz, Director de Gestión de Conocimiento de AIC/ACICAE, y de las empresas y centros de FP participantes, y ha concluido con una visita a las instalaciones de AIC, donde se encuentran centros de especialización en aligeramiento, fabricación avanzada, desarrollo virtual de vehículo o el propio GTI-Gestamp Technology Institute,. Estos equipamientos punteros suponen un inmejorable escenario para esta iniciativa, ya que los estudiantes tendrán la suerte de trabajar en un entorno real de trabajo, adaptado de forma didáctica para favorecer su aprendizaje.

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Objetivo
En esta edición participan un total de 30 estudiantes -18 de troquelería y 12 de robótica- que han sido seleccionados por las 16 empresas participantes en el programa, procedentes de distintos centros de FP de Euskadi.

En concreto, por un lado, se ha dado inicio al curso Diseño y Fabricación de troqueles para la obtención de pieza metálica (troquelería), donde el alumnado alternará las estancias en empresas con las estancias en AIC y GTI. Un total de 18 alumnos comienzan este curso, en el que participan empresas como Matrici, Garita, Batz, Cie Automotive, Irudi o Gestamp.
Por otro lado, también ha tenido lugar la apertura del curso de Gestión de medios de producción en la industria altamente automatizada (robótica), donde los alumnos compaginarán la estancia en empresas con estancias en AIC. Un total de 12 alumnos/as participan en este programa, junto a empresas como Inser Robótica, Irudi, Ingemat, Dibal, RPK, Pierburg, Inauxa, Cikautxo, PMG y Nemak.
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HETEL – Estrategia Abantean
HETEL, la Asociación de Centros de Formación Profesional de Iniciativa Social, ha realizado una profunda reflexión estratégica de la que nace la nueva estrategia “Abantean”. Un innovador posicionamiento de marca a largo plazo con el que buscarán proyectar la referencialidad de la Formación Profesional Vasca a nivel internacional y demostrar la potencialidad de los centros educativos que forman parte de la asociación.

AIC-Automotive Intelligence Center es una fundación privada compuesto por 30 organizaciones y más de 700 personas. En su estructura se presentan actividades de conocimiento, formación, tecnología y de desarrollo industrial que permiten mejorar la competitividad del sector de automoción.

IZAR logra la mejor nota de su historia

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Como cada dos años desde 2001, la empresa IZAR, fabricante líder de brocas, machos y herramienta de corte, realiza una encuesta de satisfacción entre sus clientes, cuyo proceso y resultados son auditados por la empresa Lloyd’s.
Esta acción viene motivada por la cada vez más exigente ISO 9001, donde la mejora continua es una premisa, además del deseo de la empresa de conocer los puntos de mejora en los que invertir sus mayores esfuerzos de cara al cliente.
La novedad es que este año se ha extendido hasta más de 600 encuestados, entre ferreterías y suministros industriales, siendo la mayor muestra conocida hasta ahora en nuestro sector y dando como resultado la puntuación más alta de satisfacción lograda por la empresa, desde que realiza encuestas.
Se otorga al fabricante una media de 8,49 sobre 10, resultado de todas las preguntas realizadas, destacando los siguientes aspectos más valorados de los encuestados:
-​Calidad de sus productos: 8,54
-​Atención telefónica: 8,99
-​Relación calidad/precio: 8,25
-​Asistencia Técnica: 8,54
-​Cumplimiento de sus compromisos: 8,75
La encuesta se cierra con un 9,02 (nota máxima jamás obtenida) que mide la intención de sus clientes de seguir trabajando con la firma, lo que ha llenado a sus responsables de justificada satisfacción: “trabajamos en la dirección correcta”.

Por todo ello, IZAR quiere agradecer a todos sus colaboradores y clientes, el tiempo dedicado a responder dicha encuesta y, sobre todo, la confianza depositada en la marca, que siempre incentiva a mejorar.
Además se compromete a analizar todas y cada una de las propuestas recibidas y darles una respuesta apropiada a cada caso
Toda la información se encuentra disponible en http://www.izartool.com/es/noticias/item/152-izar-logra-mejor-nota-historia

ENEKO ATXA LOGRA SU CUARTA ESTRELLA MICHELIN CON SU RESTAURANTE ENEKO DE LARRABETZU

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Eneko, el restaurante de Larrabetzu que dirige Eneko Atxa, ha logrado su primera estrella Michelin, que se une a las tres que ya tiene el restaurante Azurmendi de Eneko Atxa, situado unos metros más arriba.
Eneko tiene ya por lo tanto 4 estrellas Michelin. Algo increíble para un cocinero de su edad. El maestro Berasategi tiene un total de 8 estrellas, es el único cocinero vasco que le supera.
Se da la casualidad de que tal dia como hoy, 22 de noviembre, hace 10 años, Eneko Atxa logró su primera estrella Michelin. Zorionak!!!
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La prestigiosa guía Michelin, que ha presentado esta noche en Tenerife su guía para España & Portugal 2018, ha concedido una estrella al restaurante ENEKO de Larrabetzu.

Inaugurado en primavera de 2017, tiene como punto de partida la cocina tradicional vasca, es un lugar acogedor y moderno, con un ambiente distendido.
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Además en el nuevo ENEKO de Bizkaia se cocina delante del cliente. La cocina a la vista de todos permite hacer partícipe al comensal de todo el proceso de elaboración del plato.

Sutan, una cocina “a fuego”
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Bajo la idea de “vuelta al origen”, la línea de trabajo que se sigue en ENEKO se centra en una propuesta que Eneko Atxa ha definido como Sutan, que en euskera significa “a fuego”. Platos pensados para cocinarse delante del comensal.

Un menú que habla de su tierra, cultura y tradiciones, de los productores vascos y de su trabajo, y que se elabora con productos del entorno. Platos rebosantes de sabor, técnica y tradición cocinados en directo.

El espacio
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Unas escaleras y un viñedo unen los dos espacios gastronómicos de Eneko Atxa en Larrabetzu. El restaurante Azurmendi*** reconocido con tres estrellas Michelin, y el nuevo restaurante ENEKO, ahora con una estrella, situado encima de la bodega Gorka Izagirre.

Con espacio para 65 comensales, cuenta con una cocina abierta y a la vista del comensal, además de un comedor privado para 35 personas. Un edificio que responde a los cánones de identidad de Eneko Atxa: la piedra, símbolo tradicional de la fuerza en la cultura vasca, y la madera, representante de la calidez y cercanía que quiere transmitir con su nuevo concepto.

Sophié et Voilá; Saioa Goitia una empresaria de alta costura

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Saioa Goitia y Sofía Arribas son las socias de Sophié et Voilá. Desde su talleres, ubicados en Bilbao y en Madrid, Sofía Arribas, fundadora y directora creativa de Sophie et Voilà, y Saioa Goitia, emprendedora zornotzarra, han logrado en un año y medio llevar sus creaciones a varios países y esperan conquistar el mundo.
Saioa Goitia, tras su paso por Los Angeles, donde residió durante dos años y medio, regresó a casa con el objetivo de asentarse, pero pronto su inconformismo le llevó a entrar de lleno en este proyecto. “Yo era clienta suya. Siempre me ha encantado su trabajo y cuando llegué a Bilbao me dijo que no encontraba a la persona que le apoyara para sacar adelante su proyecto. Yo me había propuesto buscar un trabajo tranquilo, de ocho horas e irme a casa tranquila, explica Saioa Goitia. Sin embargo, se lió la manta a la cabeza y emprendió el camino del éxito internacional junto a Sofía Arribas. “Ella es una artista, muy desorganizada y necesitaba una persona con visión empresarial. Yo le aporto la gestión de empresa, relaciones públicas e inversión”.
Desde Bilbao, donde abrieron su primer atelier, en la calle Alameda Mazarredo 6, estas dos socias se lanzaron a conquistar medio mundo. Abrieron otro atelier en Madrid y actualmente venden en Italia, Japón, Suiza, Singapur, Los Angeles.. “ tenemos un show- room permanente en Milán, que es la capital mundial de la moda y en breve nos disponemos a llevar nuestras creaciones a Qatar, Dubai y otros países de Oriente Medio”.
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Recientemente, Sophie et Voilà ha presentado en Barcelona Fashion Week su colección 2018. Sobre la pasarela, una colección dominada por los cortes poco convencionales, volúmenes controlados y tejidos nobles. Diseños de un carácter tan minimalista como fluido. Reflejo de la formación de arquitecto de Sofía.. Las ondas y las líneas rectas se fusionan en armonía como reflejo de una mujer fuerte y femenina a partes iguales tomando como referente estético la arquitectura de los ‘00s.
“Es un estilo que se puede definir como arquitectónico, es diferente y eso es lo que gusta. Es para una mujer más urbana, menos tradicional, menos princesa. Una mujer profesional, con interés por la moda. Son cortes limpios, incluso utilizamos pantalones. Pero este tipo de mujer es el 2%, por eso apostamos por la internacionalización”.
La colección está estructurada en tres líneas diferentes. Icon, con cortes poco convencionales, volúmenes controlados y tejidos nobles para novias con estilo; White, minimalismo y feminidad en piezas de color blanco y Colour, con colores saturados y vibrantes en prendas de cóctel que huyen del romanticismo.
Su colección ha suscitado el interés de revistas de prestigio como Vogue Italia, Elle, Telva,…y varias celebrities han desfilado con sus modelos; Nieves Alvarez, Paz Vega, Amaia Salamanca, María León,…
Saioa y Sofía han logrado un tándem perfecto y están dispuestas a hacerse un hueco en este segmento tan disputado y sujeto siempre a la elección de la novia para su día más especial.

Aludium refuerza ante el sector empresarial su apuesta por una industria más segura

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Aludium, multinacional de aluminio perteneciente al grupo Atlas Holding, reunirá durante la segunda edición de la Safety Week (del 23 al 27 de octubre) en sus diferentes plantas a las principales empresas del sector, proveedores e instituciones responsables, para compartir procedimientos de seguridad e intercambiar conocimientos.

La segunda edición de la Safety Week contempla sesiones de trabajo con empresas del entorno en la Comunidad Valenciana y País Vasco, centradas este año en los equipos móviles y prevención de caídas al mismo nivel para detectar potenciales situaciones de riesgo que pueden afectar la seguridad del trabajador. Del mismo modo, se realizarán charlas y dinámicas de trabajo con los empleados, para identificar comportamientos inseguros o riesgos potenciales y premiar sus sugerencias, un procedimiento habitual dentro del sistema de gestión de la prevención que tiene la empresa, conocido como Human Performance (Programa de Rendimiento Humano).

Los simulacros reales en presencia de los invitados consistirán en el rescate en altura de un empleado, con presencia de equipos de emergencia y bomberos, para finalizar con la evacuación de los heridos. Además, la empresa aprovechará para auditar sus sistemas de seguridad, organizar charlas de concienciación con sus empleados e inaugurar en presencia de las autoridades las nuevas instalaciones y mejoras realizadas en las diferentes plantas que tiene el grupo en Alicante, Amorebieta y Castelsarrasin.

Desde el nacimiento de la empresa como Aludium en enero de 2015, la compañía ha invertido 5.303.000 euros en proyectos de EHS (Seguridad, Salud y Medio Ambiente) y sólo en 2016 ha impartido 3.390 horas de formación en materia de prevención, lo que constituye en sí mismo un factor diferencial de la compañía frente a la competencia. Asimismo, todas las plantas de la compañía están certificadas con la Norma Internacional de Seguridad, OHSAS 18001:2007, que son auditadas anualmente para garantizar el cumplimiento de los más altos estándares de seguridad.

Por este motivo, y con el fin de institucionalizar la Semana de la Seguridad, Aludium se planteó el año pasado dar un paso más y colaborar en el intercambio de conocimientos con los Servicios de Prevención de sus principales proveedores, empresas del sector y tejido empresarial fuerte a nivel local, en cada una de las provincias y países en los que opera.

Este es el motivo por el que la semana del 23 al 27 de octubre celebrará la II edición de la Safety Week con la participación de todos sus empleados y reunirá en un evento público a las principales empresas e instituciones con el fin de compartir e intercambiar conocimientos.

Acerca de Atlas Holdings LLC

Fundada en 2002, Atlas Holdings LLC tiene su sede en Greenwich, Connecticut, EE. UU. Atlas y sus filiales poseen 16 empresas que emplean a unas 20.000 personas y que operan en más de 100 plantas en todo el mundo, generando más de 4 mil millones de dólares en facturación cada año. Las empresas de Atlas Holdings se dedican a diversos sectores, entre los cuales se encuentran papel y celulosa, embalaje, transformación de aluminio, automoción, materiales de construcción, bienes de equipo, construcción, energía, servicios industriales, generación de energía, acero, y administración de la cadena de suministro. Para más información: www.atlasholdingsllc.com

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